資訊中心
-
26
2025-08
薪旺實業(yè)2025年職工子女升 學(xué)獎勵活動
2025年8月26日，薪旺實業(yè)在公司會議室舉行2025年度職工子女升 學(xué)獎勵活動。薪旺實業(yè)公司工會主席賈少緯、工會副主席郭俊杰、工會經(jīng)費審查委員會主任劉興明出席活動，與獲得表彰的職工及其子女共同參與了本次活動?！ 崢I(yè)公司工會主席賈少緯對今年成功考入高等院校的八名職工子女表示由衷祝賀，充分肯定各位學(xué)子寒窗苦讀所取得的優(yōu)異成績，并對職工家長的長期付出表達誠摯感謝?！ ∷诎l(fā)言中勉勵學(xué)子珍惜機遇、砥礪成才，同時表示公司將繼續(xù)落實對職工家庭的關(guān)懷與支持，共同助力員工子女成長與發(fā)展?！ ÷毠ぜ议L陳保鋒發(fā)言?！ ÷毠ぷ优宴靼l(fā)言。 實業(yè)公司工會主席賈少緯、工會經(jīng)費審查委員會主任劉興明為職工子女頒獎?！ 〈蠹乙煌嫌傲裟?，將這激動人心的時刻永遠定格.
-
30
2025-07
有限空間作業(yè)安全培訓(xùn)
2025年7月30日上午，按照河南省應(yīng)急管理廳關(guān)于工貿(mào)企業(yè)組織開展主要負責(zé)人講授安全生產(chǎn)課和集中觀看事故案例警示片等活動的要求，洛陽薪旺炭素材料有限公司總經(jīng)理胡偉子積極組織全體干部職工觀看安全警示片，并以《有限空間作業(yè)安全》為主題進行教育培訓(xùn)授課。同時對近期安全工作進行總結(jié)，要求全體員工壓實自身主體責(zé)任，必須時刻緊繃安全弦，嚴(yán)格遵守規(guī)章制度，對下一步安全工作作出部署。
-
25
2025-06
薪旺實業(yè)公司2025年迎“七一”黨員主題教育活動
2025年6月25日，薪旺公司黨支部組織全體黨員及管理干部開展了迎“七一”黨員主題教育活動?；顒右詫ｎ}黨課、政策學(xué)習(xí)和重溫入黨誓詞為主要內(nèi)容展開，并取得了成功。 活動伊始，黨支部書記、董事長賈進保帶領(lǐng)大家深入學(xué)習(xí)了“四風(fēng)”、中 央八項規(guī)定精神及實施細則，并通過典型案例剖析，強調(diào)作風(fēng)建設(shè)永遠在路上。會議要求全體黨員嚴(yán)守紀(jì)律底線，以優(yōu)良作風(fēng)推動公司發(fā)展。 隨后，中國毛體書法藝術(shù)研究會副秘書長、清華大學(xué)馬克思主義學(xué)院顧問張曉紅老師為大家講授了專題黨課《為人民服務(wù)》。 全體黨員面向黨旗，在黨支部書記、董事長賈進保同志的帶領(lǐng)下莊嚴(yán)宣誓，重溫入黨誓詞?！ 』顒咏Y(jié)束后，張曉紅老師現(xiàn)場為公司創(chuàng)作毛體書法作品，以筆墨寄情，為活動畫上句號?！ 〈舜沃黝}教育活動不僅深化了黨員的黨性教育，也為公司未來發(fā)展注入了強大的精神動力。薪旺公司將以此次活動為契機，進一步強化了黨員的使命擔(dān)當(dāng)，為公司發(fā)展凝聚了奮進力量。
-
24
2025-04
薪旺實業(yè)公司2025年“五一”文體活動
為慶?！拔逡弧眲趧庸?jié)，豐富員工業(yè)余文化生活，增強團隊凝聚力，公司于2025年4月18日在薪旺包裝公司舉辦“五一文體活動”。 本次活動設(shè)置了拔河、同心鼓顛球、筷子夾球、跳繩、踢毽子等五個趣味項目，吸引了公司各部門員工踴躍參與?；顒蝇F(xiàn)場氣氛熱烈，參賽員工們精神飽滿、斗志昂揚。
-
24
2025-01
薪旺實業(yè)公司工會慰問困難職工
2025年1月24日上午，薪旺實業(yè)有限公司工會主席趙永強、工會副主席賈景獻、包裝公司總經(jīng)理徐信偉、工會宣傳委員馮學(xué)藝等慰問薪旺包裝公司困難職工，送去工會的關(guān)懷與問候?！ ⌒酵鷮崢I(yè)有限公司工會主席趙永強著重指出：當(dāng)前，包裝公司的訂單量穩(wěn)定充足，為公司的發(fā)展奠定了堅實的基礎(chǔ)。展望2025年，包裝公司將雙管齊下助力實現(xiàn)雙重脫貧的目標(biāo)。一方面，通過增加產(chǎn)量幫助員工提升收入，促進貧困職工個人及家庭的脫貧進程；另一方面，公司也將借此契機實現(xiàn)盈利增長，確保企業(yè)自身的盈利與發(fā)展?！ ⌒酵鷮崢I(yè)有限公司工會主席趙永強慰問困難職工：
-
23
2025-01
薪旺實業(yè)召開2024年年終總結(jié)暨先進表彰大會
2025年1月22日薪旺實業(yè)有限公司召開2024年度總結(jié)表彰大會。參加會議的有公司董事長、總經(jīng)理賈進保，常務(wù)副總經(jīng)理趙永強、副總經(jīng)理賈景獻，包裝公司總經(jīng)理徐信偉，炭材公司總經(jīng)理胡偉子以及中層干部、班長及先進?！ 〈髸尚酵鷮崢I(yè)有限公司董事長、總經(jīng)理賈進保對2024年的工作情況做總結(jié)報告。賈董指出，洛陽薪旺實業(yè)有限公司在進入2024年以來，遭遇了市場波動與競爭加劇的雙重挑戰(zhàn)。在這一背景下，公司各業(yè)務(wù)板塊的表現(xiàn)呈現(xiàn)出鮮明的對比：一方面，部分板塊憑借優(yōu)異表現(xiàn)脫穎而出，成為亮點；另一方面，部分業(yè)務(wù)板塊則陷入低迷，亟需我們調(diào)整策略，靈活應(yīng)對瞬息萬變的市場環(huán)境?！ 〈髸奈宕箨P(guān)鍵維度——貿(mào)易工作、安全生產(chǎn)、銷售業(yè)績、黨建工作以及財務(wù)綜合管理，對全年的工作進行了細致的總結(jié)。在肯定成績的同時，也指出了一系列存在的問題與挑戰(zhàn)，為公司的未來發(fā)展指明了改進與提升的方向?！ 」靖笨偨?jīng)理趙永強宣讀了《關(guān)于兌現(xiàn)2024年度安全承包獎的決定》、《關(guān)于表彰2024年度先進班組和先進個人的決定》，對2024年年度工作中作出突出貢獻的炭材運行三班先進班組、柴彬等8名先進個人予以表彰，并頒發(fā)了先進集體獎等四項集體獎牌以示鼓勵?！ h上董事長、總經(jīng)理賈進保講到2025年工作更是充滿挑戰(zhàn)，站在2025年的新起點上，我們薪旺實業(yè)公司已明確目標(biāo)，繪就藍圖。正如習(xí)總書記所激勵的：“夢想雖遠，追求則可達；愿望雖艱，堅持則可圓”。在此關(guān)鍵時刻，每一位薪旺員工都是推動公司前行不可或缺的力量，每一滴汗水都將匯聚成推動我們跨越發(fā)展的磅礴動能。讓我們攜手并肩，以堅定的信念、不懈的努力和創(chuàng)新的智慧，共同應(yīng)對挑戰(zhàn)，把握機遇，確保每一份付出都能在新的一年里綻放出耀眼的光芒，共同開創(chuàng)薪旺實業(yè)更加燦爛輝煌的明天！
-
23
2024-08
薪旺實業(yè)2024年職工子女升 學(xué)獎勵活
2024年8月23日，薪旺實業(yè)2024年職工子女升 學(xué)獎勵活動于公司會議室隆重舉行。實業(yè)公司常務(wù)副總經(jīng)理兼工會主席趙永強、副總經(jīng)理兼工會副主席賈景獻蒞臨現(xiàn)場，炭素公司總經(jīng)理胡偉子、包裝公司總經(jīng)理徐信偉以及職工與其子女共同參與了此次獎勵活動?！ 崢I(yè)公司常務(wù)副總經(jīng)理兼工會主席趙永強在講話中提到：薪旺公司自2022年起開始推行職工子女升 學(xué)獎勵政策，至今已實施三年，共獎勵21人，發(fā)放獎金5萬元，充分彰顯了公司對職工子女的關(guān)愛之情。他鼓勵各位學(xué)子在新的征程中牢記初心、堅守信念、奮發(fā)進取，切勿辜負公司與家庭的殷切期望。 實業(yè)公司常務(wù)副總經(jīng)理兼工會主席趙永強，副總經(jīng)理兼工會副主席賈景獻為職工子女頒獎?！ ÷毠ぜ议L王志偉發(fā)言道：此次活動讓他們深切感受到了企業(yè)的溫暖與關(guān)懷。這不僅僅是企業(yè)給予的物質(zhì)獎勵，更是對同學(xué)們勤奮學(xué)習(xí)所取得豐碩成果的肯定以及精神上的激勵。他衷心祝愿薪旺公司發(fā)展蓬勃向上，蒸蒸日上；祝愿各位同學(xué)前程繁花似錦，學(xué)業(yè)碩果累累?！ ÷毠ぷ优w百川發(fā)言表示：非常感謝公司各位領(lǐng)導(dǎo)給予的資助。公司的這份幫助將使他在未來的求學(xué)之路上走得更加穩(wěn)健、長遠?！ 〈蠹乙煌嫌傲裟?，將這激動人心的時刻永遠定格.
-
29
2024-04
薪旺實業(yè)公司2024年“五一”文體活動
為慶?！拔逡弧眲趧庸?jié)，豐富員工文化生活，公司決定于2024年4月18日在薪旺包裝公司舉辦“五一文體活動”，4月19日上午9:00爬郁山?！ 〈舜位顒庸苍O(shè)拔河、跳繩、步調(diào)一致、拉絲換紗錠、郁山國家森林公園爬山等五個項目，吸引了廣大員工踴躍參與。參賽員工們個個摩拳擦掌、奮勇爭先，力爭好成績。
-
06
2024-02
薪旺實業(yè)召開2023年年終總結(jié)暨先進表彰大會
2024年2月1日薪旺實業(yè)有限公司召開2023年度總結(jié)表彰大會。參加會議的有公司董事長、總經(jīng)理賈進保，副總經(jīng)理趙永強，經(jīng)理徐信偉，總經(jīng)理助理、主任賈景獻以及中層干部、班長及先進。 大會由薪旺實業(yè)有限公司董事長、總經(jīng)理賈進保對2023年的工作情況做總結(jié)報告。賈董指出，在當(dāng)前國內(nèi)經(jīng)濟持續(xù)低迷的形勢下，我們薪旺公司利潤同比還能保持穩(wěn)步增長勢頭，充分說明我們的經(jīng)營方針和策略非常正確，大家工作非常盡心盡力。雖然國內(nèi)經(jīng)濟在過去的一年里總體是在保持大盤穩(wěn)定，有不少不利情況出現(xiàn)，但全年我們公司的主要產(chǎn)品電極糊出口還繼續(xù)保持著上升勢頭，集裝袋產(chǎn)品要面對出現(xiàn)暫時困境，練好內(nèi)功，擴大市場，繼續(xù)努力，快步走出現(xiàn)在的局面。2023年我們薪旺實業(yè)有限公司全公司共完成銷售額19億4390萬元?！ 」靖笨偨?jīng)理趙永強宣讀了《關(guān)于表彰2023年度先進班組和先進個人的決定》，對2023年年度工作中作出突出貢獻的炭材運行二班先進班組、陳超等10名先進個人予以表彰，以示鼓勵?！ h董事長、總經(jīng)理賈進保講到2024年工作更是充滿挑戰(zhàn)，成功的道路上充滿荊棘坎坷，新征程上，我們的前途一片光明，但腳下的路不會是一馬平川，征途漫漫，惟有奮斗。讓我們更加緊密地團結(jié)在以習(xí)近平同志為核心的黨中 央周圍，全 面貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，堅定信心、開拓奮進，全力以赴完成好明年工作計劃任務(wù)，以新氣象新作為推動高質(zhì)量發(fā)展取得新成效。相信只要我們?nèi)w員工堅定信心，迎難而上，推動高質(zhì)量發(fā)展，就能夠經(jīng)歷風(fēng)雨，見到美麗的彩虹，就一定能夠圓 滿完成公司制定的2024年各項工作任務(wù)！
-
01
2024-02
薪旺實業(yè)公司工會慰問困難職工、書寫春聯(lián)送祝福
2024年2月1日下午，薪旺實業(yè)有限公司工會主席趙永強、工會宣傳委員馮學(xué)藝分別慰問薪旺炭素公司、薪旺包裝公司困難職工，送去工會的關(guān)懷與問候?！ ≡诖汗?jié)來臨之際實業(yè)公司工會邀請萬基書法愛好者書寫春聯(lián)400余副，將喜迎春節(jié)的年味和新春祝福送給各位職工。 薪旺實業(yè)有限公司工會主席趙永強慰問困難職工： 薪旺實業(yè)有限公司工會宣傳委員馮學(xué)藝慰問困難職工： 萬基書法愛好者書寫春聯(lián)：
